Научно-образовательный центр «Проектный менеджмент и развитие кадрового потенциала»
НОЦ «Проектный менеджмент и развитие кадрового потенциала» является структурным подразделением МГТУ имени Н.Э. Баумана и создан на базе кафедры ИБМ 6 «Бизнес-информатика».
Директор Центра — Дроговоз Павел Анатольевич, заведующий кафедрой ИБМ 6, доктор экономических наук, профессор, почетный работник сферы образования РФ.
Целью деятельности Центра является создание системы организационных механизмов и инструментов, обеспечивающих активацию и координацию научно-исследовательской и научно-образовательной деятельности в области развития междисциплинарных проектных компетенций и кадрового потенциала в высокотехнологичных отраслях промышленности.
НОЦ «Проектный менеджмент и развитие кадрового потенциала промышленности» проводит научные исследования и разрабатывает учебно-методические материалы и системы сертификации в рамках выполнения государственных контрактов и хозяйственных договоров, реализации грантов российских и зарубежных общественных научных фондов.
Задачи Центра:
- обеспечение взаимодействия с предприятиями и организациями реального сектора экономики, а также с органами государственного управления, экспертно-аналитическими и консалтинговыми организациями по реализации междисциплинарных научно-исследовательских работ в области цифровой экономики и поддержки принятия решений по проблемам управления проектами цифровой трансформации оборонно-промышленного комплекса и наукоемких гражданских отраслей
- развитие системы подготовки, переподготовки и повышения квалификации руководителей и специалистов промышленных предприятий и организаций различных форм собственности в области управления высокотехнологичными проектами и программами с целью освоения гибких методологий управления проектами, методов и инструментов поддержки принятия решений
- реализация научно-исследовательской, методической и образовательной деятельности в области развития технологий проектного менеджмента
- проведение инициативных, задельных и иных форм и видов научно-исследовательских работ в обеспечении создания технологий управления проектами и программами на основе передовых инструментов искусственного интеллекта, машинного обучения, анализа больших данных, с привлечением финансирования из различных источников, включая бюджетные и внебюджетные средства, гранты и прочие источники финансирования
- развитие академических связей с ведущими зарубежными и отечественными учеными и специалистами-практиками в области проектного менеджмента и кадрового развития, создание совместных исследовательских групп и творческих коллективов для решения актуальных научно-исследовательских и образовательных проблем, организация мастер-классов, исследований кейсов и лучших практик, подготовка и издание монографий, научных статей, учебников, учебных пособий и методических материалов по результатам проведенных совместных исследований и мероприятий
- организация международных и всероссийских научно-практических конференций, симпозиумов, семинаров, круглых столов и коллоквиумов по направлениям деятельности
- информирование студентов, аспирантов и профессорско-преподавательского состава об актуальных событиях и достижениях в области теории и практики проектного менеджмента и кадрового развития посредством социальных медиа
- подготовка к сертификации по стандартам управления проектами
- оказание консалтинговых услуг коммерческим и некоммерческим предприятиям и организациям, включая высшие учебные заведения, органы общественного и территориального управления, с целью повышения профессионального уровня и развития специализированных компетенций проектного менеджмента в различных прикладных областях с учетом региональной и отраслевой специфики